top of page

Fóra #FinŽen letos opět povedou výjimečné manažerky s bohatými zkušenostmi

Projekt #FinŽeny i v roce 2025 spouští unikátní rozvojově/networkingový program, který navazuje na přehled 131 inspirativních žen ze světa financí. Během minulých dvou let se do Fór #FinŽen zapojilo přes 200 výjimečných dam z finančnictví. Letos se jich účastní další více než stovka. V roli facilitátorek se objeví nejen elitní topmanažerky z největších bank a pojišťoven u nás, ale také jedny z nejvlivnějších žen v Česku.


Facilitátorky Fór FinŽen 2025

Principem rozvojového programu Fóra #FinŽen jsou setkání menších skupin, které se budou společně věnovat profesním rozvojovým tématům, jež jsou klíčová pro ženy ve financích. Metodiku práce pomohl v roce 2021 vytvořit speciálně pro komunitu #FinŽen přední kouč Radvan Bahbouh. “Za dva roky fungování Fór #FinŽen jsme zjistili, že se jedná o skutečně nenahraditelnou platformu, která umožňuje v důvěrném prostředí debatovat klíčová rozvojová témata, a to spolu s těmi, kteří mají obdobné zkušenosti,” říká k programu zakladatel projektu #FinŽeny Jaroslav Kramer. Jedním z výstupů setkání je také možnost zapojit se do přípravy okruhů pro debatu FinŽeny & CEOs, jíž se účastní generální ředitelé největších bank a pojišťoven v Česku, aby se věnovali otázkám klíčovým pro komunitu #FinŽen.


Do facilitace fór se letos již třetím rokem zapojí Diana Rádl Rogerová z Behind Inventions, která stojí za myšlenkou tohoto formátu. Druhý rok v řadě se pak budou ve svých skupinách FinŽenám věnovat Lucie Urválková z Uniqa, Eva Bláhová z KPMG a Monika Marečková z RSM.


Nově se rolí facilitátorek zhostí FinŽeny, které se programu účastnily v minulých letech. Jsou jimi Veronika Huml Valová z Trinity Bank, Světla Košková z VISA, Katarína Andrašovská z Generali České pojišťovny a Olga Řehořková z PwC.


Skupinu facilitátorek doplní nové tváře, investorka Margareta Křížová, Katarína Navrátilová z Tesco a Jitka Chizzola z D.A.S.


Projekt #FinŽeny řadí ke svým cílům podporu žen ve financích, zejména pokud jde o kariérní růst a rozvoj. “Díky vydání přehledu 131 inspirativních žen se vytvořila pomyslná komunita výjimečných a nadějných osobností, které se mohou vzájemně obohacovat a posouvat.

Fóra #FinŽen jsou nejen příležitostí pro profesní růst, ale také platformou pro vytváření cenných kontaktů a sdílení zkušeností napříč světem financí,” uzavírá Jaroslav Kramer.


Comments


bottom of page